当社では「三方よし」精神でお客様へまごころをもってお付き合いをしています。 お客様に満足いただき、その結果IT業界も元気になっていく、その下支えを担う志でやっています。
そのためにも当社では「やりたいことをやれる環境作り」に徹しています。 自分がやりたいと思うことを見つけ、それに向かい自ら学び、その結果スキルアップし成長していくと考えているからです。
社員にはその環境を思う存分に有効活用し、 「こうなりたい！これがやりたい！」という意思を持ちITを使って夢を叶えてほしいと思います。
そして私たちとともにITで未来を、世界を、変えていきましょう。
仕事を通じて成長し、人のため、世のために生きていきたい。 そんな「熱き志」「熱き想い」を持つ仲間を募集しています。
仕事の楽しさを見出したい！
より多くの経験を積むため入社しました。
６ヶ月間ほど就活活動を行う中で、 自分が本当にしたい仕事がなにか分からなくなっていたとき、 職業支援サービスから「面白い会社がある」と紹介されたのがアトラスコンピュータとの出会いでした。
小長谷社長に直接面接頂き、 仕事の話だけではなく、 歴史の話しや経済の話しなど、 興味深い話しを色々と聞かせて頂きました。
面接であることを忘れてしまうほど、短時間で沢山のことを学べた気がします。 この会社であれば、様々な経験を積め、自分の進みたい道を見つけられると思い、 入社を決意しました。
技術だけじゃない。
チームワークで乗り越える！
システム開発の仕事は個人の技術力のイメージが大きいですが、 チームワークで成り立っていると思っています。
チームでやるからこそ自分に対する責任が重くなり、 その責任感が日々の充実感になります。
チームワークでプロジェクトをやり抜いたときの達成感は凄まじいものです。 プロジェクト終了時に、チームメンバーで飲むお酒も最高です！
「夢」「想い」を楽しみながら実現する
その舞台がアトラスコンピュータです
アトラスコンピュータは、社員の「やりたいこと」を決して否定しません。
働く楽しさを見出したい方、 夢を実現させたい方、社会にたいして大きな何かをもたらしたい方、 そんな熱い想いをもっている方は是非とも来て欲しいと思います。
同じ志をもち、お互いを高めあうことのできる仲間が、ここにはいます。
１ 応募
ページ下部のボタンからお問合せページを開き、必要事項を記入の上ご応募ください。
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２ 選考
入力頂いた内容をもとに、当社にて書類選考をおこないます。 選考の結果はご入力頂いた宛先へ通知させて頂きます。
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３ 面接
社長 小長谷との面接をおこないます。 あなたの熱い想い、描く将来像を聞かせてください。
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４ 内定
面談結果を慎重に検討し、合否の連絡をいたします。 その後、再度来社いただき、入社手続きに進みます。
| 応募資格 |
プログラミング業務のオフショア化が進む今、国内で必要とされるのは「業務SE」の存在です。 当社でも、さまざまな業界での幅広い経験よりも、ひとつの領域にじっくりと腰を据えて取り組み、「この業界については自信がある」という方を求めています。 【技術スキル】 言語：Java、.NET、Ruby、C、C++、COBOLなど OS ：UNIX、LINUX、Windows、汎用機OS、組込系RTOSなど DB ：ORACLE、SQLserver、DB2など Web：Tomcat、Strutsなど 上記の1つでも当てはまれば、是非ご応募ください。 質問なども積極的にお受けいたします。 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 本社（東京都台東区台東2-5-1 NOEビル5階）または弊社お取引先 |
| 交通 |
JR「秋葉原駅」昭和通り口より徒歩10分 JR「御徒町駅」より徒歩10分 地下鉄「仲御徒町駅」1番出口より徒歩6分 地下鉄「新御徒町駅」「末広町駅」より徒歩10分 |
| 勤務時間 |
9:00〜18:00 ※プロジェクトにより異なります。 【残業について】 1日1〜2時間といったところです。 プロジェクトの進捗状況によっては残業が多くなる場合もありますが、 その際は代休処理などで対応します。 残業分に関しては、超過手当の対象となります。 |
| 給与 |
【月給】 22万円〜56万円 ※ 上記はあくまで最低支給額です。 ※ 経験・能力・前給を充分に考慮の上、決定します。 【給与例】 22歳（未経験） /24万6,880円 29歳(経験8年)/38万9,000円 【当社の給与体系について】 年俸制ではなく、月給制となります。 職能等級制で定年まで右肩上がりで給与が上がっていきます。 本業のシステム開発の他にもITに関連する事業を行っていきますので 将来エンジニアとして一線で活躍できなくなっても 仕事をクリエイトして楽しく働けるようにしています。 |
| 待遇 |
・昇給年1回（4月） ※ 著しく能力が認められた場合は随時昇給昇格があります。 ・賞与4ヶ月分 ※ 1/12を月々支給となります。 ・インセンティブあり ・交通費全額支給 ・各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ・各種手当（住宅、家族、勤務地、役職、職能、残業、休日出勤、出張、資格） ・退職金制度（中小企業退職金共済） ・海外研修、保養所あり 【その他支援体制も充実！】 ・表彰制度（社員立案による事業計画書） ・英会話教室 ・キャリアチェンジ支援 |
| 休日・休暇 |
【年間休日121日】 ・完全週休2日制（土・日） ・祝日 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・特別休暇 |
| 社員研修 |
【社内研修】 新しい技術等のテクニカルな勉強会だけでなく、“よのなか”を学び、“事業”を考え、“人生”を問うという広義的な人としての魅力を高める研修を行っております。 【社外研修】 社内研修同様、人としての魅力を高めるために年1回の国内外研修を実施。 例えば、シンガポールを訪れた時は「国際交流」をテーマに、ITマーケットの動向や、 現地の若手エンジニアたちの意識の高さを肌で感じ取りました。 鹿児島旅行のテーマは「歴史から学ぶ」 幕末の激動の舞台となった土地を訪問し、時代を切り開いた先人たちの思いに 馳せながら、自分たちの将来を語り合いました。 |